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我們會為春天的綠柳新芽感動我們會為夏日的嬌艷花朵動容我們會為秋日的豐碩果實感慨也會為冬日的粉嫩臘梅豎指頭那么我呢，你呢，她呢又有誰來贊揚有我，因為你們與我同是我心中的英雄我們從不妄自菲薄借用英雄之名因為英雄就像標榜動作引領我們穿梭在病魔與疾苦之間...2013-05-14
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為隆重紀念5.12國際護士節，我院護理部精心策劃，認真準備。從規范操作，到向全院推廣，再到緊鑼密鼓的練習，最后到大賽，僅僅只用了一周的時間。在這一周內，大部分臨床科室病人多，加床多，手術多，護理人員緊缺，工作量大。但我們的護士姐妹們在保證護理工作質量...2013-05-14
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5月10日下午，我院大禮堂鮮花錦簇，座無虛席， 2013年紀念5.12護士節暨表彰大會在這里隆重舉行。會議由副院長、黨委副書記田永山主持，院領導班子，臨床、醫技、行政職能科室負責人、職工代表及全體護理人員300多人參加了會議，禮堂內不時響起熱烈的掌聲和歡快的笑聲...2013-05-12 -
各科室：經2013年4月8日優秀護士評比領導小組會議研究決定，批準祁小麗等30名護士為2013年第一季度優秀護士。季度優秀護士實行動態管理，掛牌上崗，每季度評選一次。季度優秀護士評選工作，是我院對臨床一線護士采取的一種有效的激勵措施。通過優秀護士的評選活動，...2013-04-25
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一年一度的新春佳節即將結束，春節期間全院各科室護理工作秩序井然，運行良好。節前護理部對各科室急救物品、藥品、基礎護理、安全通道等進行了集中督查，專門召開全院護士長會議，對節日期間護理安全、人員排班、物資的準備等進行了全面的安排部署。大年三十至初四...2013-02-28
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各科室：經2013年1月7日優秀護士評比領導小組會議研究決定，批準祁小麗等30名護士為2012年第四季度優秀護士。季度優秀護士實行動態管理，掛牌上崗，每季度評選一次，由醫院統一發放每月60元津貼，以資鼓勵。季度優秀護士評選工作，是我院對臨床一線護士采取的一種有...2013-01-09
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護理人員是消毒隔離工作的具體實施者和操作者，護理工作與醫院感染控制息息相關。為進一步強化醫院感染管理，2012年9月5日18.00～19.30，護理部在醫院大禮堂組織了新版《醫療機構消毒技術規范》培訓學習，全院護理人員400余人參加了了培訓。? 護理部特邀感染辦張...2012-12-31
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為探索新的培訓模式，掌握護理臨床教學新理論、新方法，進一步加強和規范我院臨床護理教學水平，解決臨床護理師資教學理論及教學方法掌握不足的情況。11月9日，由護理部舉辦的臨床護理師資培訓班正式開班。本次培訓班共分四期進行，主要對我院各病區護士長、責任組長...2012-11-16 -
各科室： 經2012年10月8日優秀護士評比領導小組會議研究決定，批準于彩玲等30名護士為2012年第三季度優秀護士?！ 〖径葍炐阕o士實行動態管理，掛牌上崗，每季度評選一次，由醫院統一發放每月60元津貼，以資鼓勵。季度優秀護士評選工作，是我院對臨床一線護士采取...2012-10-17
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2012年是我院開展“規范醫療行為年”，繼續深入貫徹落實衛生部開展“優質護理服務示范工程”活動的關鍵性一年。為了適應新形勢下衛生改革和發展的需要，進一步提高護理工作的整體水平，我院以強化護理內涵建設和提高技術水平為核心，廣泛深入地開展了優質護理服務示...2012-09-06
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